Más de 20 mil servidores del Estado podrán optar por un traspaso desde su AFP hacia el sistema de reparto y así solicitar su pensión, luego que el Consejo Nacional de Seguridad Social (CNSS) aprobara un manual con esos fines.
De acuerdo a la entidad, este viernes se aprobó el manual que permitirá a más de 20 mil trabajadores del sector público iniciar el proceso de traspaso desde la Administradora de Fondos de Pensiones (AFP) al Sistema de Reparto a cargo de la Dirección General de Jubilaciones y Pensiones (DGJP),dependencia del ministerio de Hacienda.
El manual tiene el objetivo de establecer el procedimiento, relativo al trámite de solicitudes de retorno voluntario de trabajadores que estuvieron activos cotizando bajo el amparo del Sistema de Reparto Estatal, al momento o previo al inicio del Seguro de Vejez, Discapacidad y Sobrevivencia que comenzó el 1ro. junio del 2003, explica el CNSS en un comunicado.
También las solicitudes de afiliados, con aportes provenientes del sector privado al Sistema de Reparto Estatal, que podrán ser evaluados para el beneficio de una pensión.
En una reunión ordinaria encabezada por el ministro de Trabajo y presidente del CNSS, Luis Miguel De Camps se aprobó la resolución No. 579-02 que permitirá que miles de servidores públicos con derechos adquiridos y que actualmente cotizan en alguna Administradora de Fondos de Pensiones (AFP), puedan optar por este traspaso.
La resolución detalla que la Comisión Interinstitucional Evaluadora de traspasos estará integrada por la Dirección General de Información y Defensa de los Afiliados (DIDA), entidad coordinadora, la Superintendencia de Pensiones (SIPEN), la Dirección General de Jubilaciones y Pensiones (DGJP) y la Asociación Dominicana de Administradoras de Fondos de Pensiones (ADAFP).
Establece que entre las funciones de dicha Comisión Interinstitucional Evaluadora estará conocer, evaluar y decidir sobre las solicitudes de traspaso de fondos para todos aquellos trabajadores que deseen el retorno de manera voluntaria al Sistema de Reparto.
